유승하 사장은 2018년 11월 제8대 사장으로 부임한 이후 정부정책 부응과 환경변화에 대응하기 위한 핵심가치 3S(고객만족-Satisfaction, 안전-Safe, 전문성-Speciality)를 선정하고 이 3S 추진을 위한 지속적인 경영혁신, 업무혁신 실현을 역점에 두고 공사 사장직을 수행해왔다.

재임 기간 동안 일자리 확대 및 질 개선에 크게 기여하여 일자리 정책 유공 행안부 장관 표창을 수상하였으며, 지속적인 업무혁신 노력으로 환경기초 지방공기업 최초로 혁신성과 최우수기관으로 선정되어 행안부 장관 대상을 수상하는 쾌거를 달성하였다.

30여 년간 민간 건설기업의 경력과 행정능력을 공사 경영에 접목하여 공사 설립 후 최초로 공사가 주관하는 개발사업을 안정적으로 시행하였고, 공영마을버스‧시민체육관 및 공설운동장‧공원관리‧곤지암어울림마당 등 신규사업 확대에도 불구하고 광주시 공공시설물을 효율적으로 운영한 성과를 인정받아 행정안전부 주관 지방공기업 경영평가 3년 연속 우수기관으로 선정되었다.

또한 ①부패방지경영시스템 인증(한국컴플라이언스 인증원), ②안전보건경영시스템(한국품질재단), ③공정채용 우수기관 인증(한국경영인증원), ④경기가족친화 일하기 좋은 기업 인증(경기도), ⑤가족친화 우수기업(여성가족부), ⑥날씨경영인증(기상청) 등 정부 및 외부 전문기관으로부터 각종 인증을 최초로 획득하여 공사 운영 시스템의 전문성을 제고하였고 이러한 지방공기업 발전 유공을 인정받아 광주시장으로부터 표창을 수상했다.

유승하 사장은“광주도시관리공사에 대한 변함없는 관심과 애정을 보내주신 광주시민 덕분에 큰 탈 없이 맡은 임무를 다 할 수 있었다”며“광주도시관리공사는 혁신이 넘치는 조직으로 무궁한 성장가능성을 가지고 있으니 시민 여러분의 많은 관심과 응원을 보내주셨으면 한다”고 말했다.