(정도일보) 대전광역시교육청은 일반전보 210명, 신규채용 212명, 직종전환 4명, 정년퇴직 71명 등 교육공무직원 총 497명에 대하여 행정지원인력 등 9개 직종의 9월 1일자 정기인사를 단행했다.

 

이번 정기인사는 작년에 도입한 전보점수제를 보다 안정적으로 추진하여 교육공무직원의 인사고충 해소, 근로경험 확대 등을 위한 객관적이고 투명한 전보를 시행했다.

 

행정지원인력 등 3개 직종을 대상으로 5년 이상 만기근무자(순환전보)와 인사고충 등에 따른 희망전보자에 대하여 전보점수 평정기준에 따라 공정성에 중점을 두었다.

 

조리원은 격무지에 대해서 만기 근무연수를 차등 적용하고 가산점 부여 등 격무지 근무경력을 우대하여 학교 및 근로자의 인사고충을 최대한 해소했다.

 

특히, 교무행정실무원의 경우 교무 및 행정지원분야에 대해 교차지원할 수 있도록 기회를 제공하는 등 근로자의 선택 기회를 확대하여 전보 만족도를 높이고자 했다.

 

대전광역시교육청 오찬영 행정과장은 “예측 가능한 인사에 중점을 둔 교육공무직원 전보점수 제도를 안정적으로 추진하도록 노력하고, 무엇보다 투명하고 공정한 인사를 실현하도록 하겠다.”고 밝혔다.